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详细内容

泉州煥彩餐具科技研發(fā)有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)

用人單位

泉州煥彩餐具科技研發(fā)有限公司

地理位置

福建省泉州市晉江市永和鎮(zhèn)錦嶺村四石柱工業(yè)區(qū)

聯(lián)系人

林美萍

項(xiàng)目名稱

泉州煥彩餐具科技研發(fā)有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)

項(xiàng)目簡(jiǎn)介

泉州煥彩餐具科技研發(fā)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“用人單位”)成立于2015年6月30日,位于福建省泉州市晉江市永和鎮(zhèn)錦嶺村四石柱工業(yè)區(qū),法定代表人吳小玲,注冊(cè)資本1280萬(wàn)人民幣,年產(chǎn)密胺餐具85噸。

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查人員

陳淑萍、趙進(jìn)

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查時(shí)間

2023515

用人單位陪同人

林美萍

現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)、采樣人員

姚建平、鄭利城

現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)、采樣時(shí)間

202367-9

用人單位陪同人

林美萍

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測(cè)結(jié)果

業(yè)病危害因素:

1)化學(xué)有害因素:其他粉塵(密胺模塑粉)、其他粉塵(亮光粉)、甲醛;

2)物理因素:噪聲、高溫。

檢測(cè)結(jié)果:

本次采樣時(shí)間為非高溫季節(jié),因此不對(duì)高溫檢測(cè)符合性進(jìn)行判定。

用人單位吸塵工接觸噪聲強(qiáng)度不符合GBZ2.2職業(yè)接觸限值要求,其余崗位勞動(dòng)者接觸噪聲強(qiáng)度符合GBZ2.2職業(yè)接觸限值要求。

用人單位生產(chǎn)過(guò)程中勞動(dòng)者接觸甲醛、其他粉塵(密胺模塑粉)、其他粉塵(亮光粉)濃度均符合GBZ2.1職業(yè)接觸限值要求。

評(píng)價(jià)結(jié)論和建議

評(píng)價(jià)結(jié)論:

該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險(xiǎn)類別為嚴(yán)重。

該用人單位職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施滿足國(guó)家和地方對(duì)職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求。

在正常生產(chǎn)過(guò)程中,采取了現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告書所提措施和建議的情況下,能符合國(guó)家和地方對(duì)職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的要求。

建議:

1總體布局

建議用人單位在未來(lái)改建時(shí),應(yīng)將生產(chǎn)區(qū)布置在當(dāng)?shù)厝曜钚☆l率的上風(fēng)側(cè),非生產(chǎn)區(qū)布置在當(dāng)?shù)厝曜钚☆l率風(fēng)向的下風(fēng)側(cè)。

2職業(yè)病防護(hù)設(shè)施

1)用人單位在吸塵崗位采取合適的降噪措施,包括設(shè)置隔聲室、隔音罩、隔聲屏或隔聲墻、減少作業(yè)人員接觸時(shí)間等。

2)用人單位應(yīng)優(yōu)先采用低噪聲、低振動(dòng)的生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)設(shè)備,從聲源上控制噪聲。

3應(yīng)急救援設(shè)施

1)建議用人單位及時(shí)進(jìn)行高溫中暑、急性中毒應(yīng)急救援演練。

2)建議用人單位在刷花、成型崗位附近設(shè)置噴淋洗眼器,并保持有不間斷供水,保證勞動(dòng)者在10秒內(nèi)可以得到?jīng)_洗,噴淋洗眼器頂部設(shè)置緊急救護(hù)標(biāo)志牌。洗眼器噴頭應(yīng)位于距離使用者站立的水平面至少838mm,但不得超過(guò)1143mm,且距離墻壁或最近的障礙物至少為153mm,噴淋器噴頭的高度應(yīng)在2080~2440mm之間,閥門驅(qū)動(dòng)裝置到使用者站立平面的高度不應(yīng)超過(guò)1730mm,并以至少76L/min的流量提供沖洗液,保持連續(xù)沖洗至少15min,設(shè)置在地面時(shí),應(yīng)采用混凝土基礎(chǔ)。

4職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照GBZ188-2014《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》,對(duì)上崗前、在崗期間、離崗時(shí)、應(yīng)急健康檢查的勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者,各崗位職業(yè)健康檢查項(xiàng)目見表13-2,檢查內(nèi)容見表13-3。

5個(gè)人防護(hù)用品

用人單位應(yīng)增加勞動(dòng)者的個(gè)體防護(hù)意識(shí),培訓(xùn)勞動(dòng)者正確佩戴、使用個(gè)體防護(hù)裝備的技能,督促并使勞動(dòng)者自覺佩戴和正確使用個(gè)體防護(hù)裝備,制定并實(shí)施必要的個(gè)體防護(hù)用品檢查與考核制度。

6職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)

用人單位主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)在任職后3個(gè)月內(nèi)接受職業(yè)健康培訓(xùn),初次培訓(xùn)不得少于16學(xué)時(shí),之后每年接受一次繼續(xù)教育,繼續(xù)教育不得少于8學(xué)時(shí)。

7職業(yè)衛(wèi)生管理

1)用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照其已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件,加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理,確保各項(xiàng)制度的落實(shí)。

2)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)進(jìn)一步完善作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素告知卡和職業(yè)病危害因素警示標(biāo)識(shí)的設(shè)置,強(qiáng)化勞動(dòng)者的個(gè)人防護(hù)意識(shí)。

3)按照《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》(國(guó)家衛(wèi)生健康委員會(huì)令第5號(hào))第二十條要求,職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位,應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu),每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測(cè),每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)。檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)當(dāng)存入本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案,并向衛(wèi)生健康主管部門報(bào)告和勞動(dòng)者公布。


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