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详细内容

晉江市東石永盛碼頭有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)

用人單位

晉江市東石永盛碼頭有限公司

地理位置

晉江市東石鎮(zhèn)圍頭灣內(nèi)的東南向的安海灣內(nèi)東岸

聯(lián)系人

葉銘賢

項(xiàng)目名稱

晉江市東石永盛碼頭有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)

項(xiàng)目簡(jiǎn)介

晉江市東石永盛碼頭有限公司成立于2001年7月20日,注冊(cè)資本為三百萬元整,公司主要為船舶提供碼頭,在港區(qū)內(nèi)提供貨物(散載貨)裝卸倉儲(chǔ)服務(wù)。用人單位生產(chǎn)規(guī)模為年吞吐量為65萬噸。

此次職業(yè)病危害評(píng)價(jià)為用人單位第二次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià);目前該用人單位生產(chǎn)負(fù)荷運(yùn)行正常,生產(chǎn)設(shè)施與各類防護(hù)設(shè)施正常穩(wěn)定運(yùn)行。

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查人員

岳忠周、俞曉民、李家鑫

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查時(shí)間

2020.9.01~2020.9.03

用人單位陪同人

葉銘賢

現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)、采樣人員

吳欣杰、陳維煌、謝庭靖

現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)、采樣時(shí)間

2020-9-21~2020-9-23

用人單位陪同人

葉銘賢

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測(cè)結(jié)果

職業(yè)病危害因素:

①生產(chǎn)性粉塵:矽塵;

②物理因素:噪聲。

檢測(cè)結(jié)果:

(1)由本次檢測(cè)結(jié)果可知,該用人單位在生產(chǎn)過程中接觸矽塵的工作場(chǎng)所所測(cè)得的CTWA與C峰符合GBZ2.1-2019《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分:化學(xué)有害因素》職業(yè)接觸限值的要求。

(2)由本次檢測(cè)結(jié)果可知,用人單位上述接觸噪聲崗位符合GBZ2.2-2007《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分 物理因素》中規(guī)定的接觸限值要求。

評(píng)價(jià)結(jié)論和建議

評(píng)價(jià)結(jié)論:

通過本報(bào)告書的綜合分析,該用人單位在實(shí)施過程中,若能落實(shí)既定職業(yè)衛(wèi)生管理制度、有關(guān)職業(yè)病危害防護(hù)措施和本報(bào)告提出的建議,包括落實(shí)上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查以及后續(xù)處置,在生產(chǎn)狀況正常、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施正常運(yùn)行、正確使用有效的個(gè)人防護(hù)用品的情況下,工人實(shí)際接觸的職業(yè)病危害因素的濃度和強(qiáng)度能夠控制在職業(yè)接觸限值內(nèi),可符合國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的要求。

建議:

1職業(yè)病防護(hù)設(shè)施

(1)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)防塵管理

①安排員工定時(shí)對(duì)碼頭作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行灑水降塵,保持地面的濕潤(rùn),及時(shí)清理作業(yè)過程中產(chǎn)生的粉塵,避免造成二次揚(yáng)塵。

(2)針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)噪聲超標(biāo)的工作崗位做出如下建議:

①在傳播途徑上阻斷和屏蔽聲波的傳播,采取有效的隔聲、吸聲等措施;例如:隔聲屏或隔聲墻等。

②加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng),及時(shí)更換易損部件。

2職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

(1)用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照GBZ188-2014《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》對(duì)全部接害員工進(jìn)行上崗前、在崗期間以及離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,并安排需要復(fù)查人員到醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查。

(2)根據(jù)《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》(國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第49號(hào))建議用人單位完善職業(yè)健康檢查制度,及時(shí)更新、完善職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的內(nèi)容。

3個(gè)體防護(hù)用品

(1)用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照《個(gè)體防護(hù)裝備選用規(guī)范》、《呼吸防護(hù)用品的選擇、使用與維護(hù)》和《用人單位勞動(dòng)防護(hù)用品管理規(guī)范》的要求為勞動(dòng)者配備符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的個(gè)人防護(hù)用品。

(2)用人單位應(yīng)強(qiáng)化個(gè)體防護(hù),加強(qiáng)對(duì)各種個(gè)體防護(hù)用品的維護(hù)、檢查,對(duì)損壞或失效的個(gè)人用品應(yīng)及時(shí)更換,確保各種個(gè)體防護(hù)用品處于正常狀態(tài)。

(3)用人單位應(yīng)增加員工的個(gè)體防護(hù)意識(shí),培訓(xùn)員工正確佩戴、使用個(gè)體防護(hù)裝備的技能,督促并使員工自覺佩戴和正確使用個(gè)體防護(hù)裝備,制定并實(shí)施必要的個(gè)體防護(hù)用品檢查與考核制度。

4職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)

用人單位主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)按規(guī)定參加職業(yè)健康培訓(xùn),不斷增長(zhǎng)職業(yè)健康管理知識(shí);加強(qiáng)員工職業(yè)健康意識(shí)的培訓(xùn),針對(duì)新員工職業(yè)健康意識(shí)應(yīng)制定培訓(xùn)計(jì)劃及內(nèi)容,并落實(shí)培訓(xùn)等相關(guān)工作(勞動(dòng)者初次進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)時(shí)間不得少于8學(xué)時(shí),繼續(xù)教育不得少于4學(xué)時(shí))。

5職業(yè)衛(wèi)生管理

(1)建議用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照其已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件,加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理,確保各項(xiàng)制度的落實(shí)。建議用人單位應(yīng)規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度,完善職業(yè)衛(wèi)生檔案內(nèi)容,及時(shí)更新相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

(2)建議用人單位對(duì)公告欄、告知卡和警示標(biāo)識(shí)等應(yīng)至少每半年檢查一次,發(fā)現(xiàn)有破損、變形、變色、圖形符號(hào)脫落、亮度老化等影響使用的問題時(shí)應(yīng)及時(shí)修整或更換。

(3)應(yīng)按GBZ/T225的要求,建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

(4)根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作的通知》(安監(jiān)總廳安健〔2015〕121號(hào)),用人單位應(yīng)加強(qiáng)對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí),督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程。并加強(qiáng)員工使用個(gè)人防護(hù)用品的監(jiān)督、教育和培訓(xùn),使員工充分了解使用的目的和意義,確保其正確使用。


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