地理位置

南安市水頭鎮(zhèn)福山項(xiàng)目區(qū)

聯(lián)系人

蔡軍陽

項(xiàng)目名稱

福建南安市榮超石材有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)

項(xiàng)目簡介

用人單位名稱：福建南安市榮超石材有限公司；統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：913505837983900932T；單位地址：南安市水頭福山項(xiàng)目區(qū)；法定代表人：蔡國超；注冊資本：叁仟萬圓整；成立時(shí)間：2007年03月20日；生產(chǎn)規(guī)模：年生產(chǎn)40萬m²大理石板材。

現(xiàn)場調(diào)查人員

戴曉君、李家鑫、黃俊超

現(xiàn)場調(diào)查時(shí)間

2020年6月14日—2020年6月16日

用人單位陪同人

蔡軍陽

檢測、采樣人員

侯奕標(biāo)、黃鵬俊、張榮華

檢測、采樣時(shí)間

2020年8月3日—2020年月8日5日

用人單位陪同人

蔡軍陽

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結(jié)果

職業(yè)病危害因素：

(1）生產(chǎn)性粉塵：大理石粉塵（碳酸鈣）（總塵） 、大理石粉塵（碳酸鈣）（呼塵）、其他粉塵（聚丙烯酰胺）；

（2）化學(xué)因素：苯乙烯；

（3）物理因素：噪聲、高溫。

檢測結(jié)果：

①用人單位接觸生產(chǎn)性粉塵大理石粉塵（碳酸鈣）（總塵）、大理石粉塵（碳酸鈣）（呼塵）和其他粉塵（聚丙烯酰胺）本次檢測的濃度均符合GBZ 2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分：化學(xué)有害因素》的要求;

②化學(xué)有害因素本次檢測結(jié)果中，苯乙烯本次檢測的檢測濃度符合GBZ2.1-2007《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分：化學(xué)有害因素》職業(yè)接觸限值的要求;

③物理因素本次結(jié)果中，用人單位的鋪網(wǎng)區(qū)、壓濾機(jī)、烘干線和叉車等崗位本次噪聲檢測值低于低于80dB，符合職業(yè)職業(yè)接觸限值；自動(dòng)磨光機(jī)崗位本次噪聲檢測值位于80dB～85dB之間，符合規(guī)定的職業(yè)接觸限值要求，屬于噪聲作業(yè)崗位；修面區(qū)和拉鋸區(qū)本次噪聲聲級(jí)檢測值大于85dB，不符合GBZ2.2-2007《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值  第2部分 物理因素》中規(guī)定的職業(yè)接觸限值要求；本次高溫的崗位的檢測結(jié)果符合GBZ2.2-2007《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值  第2部分 物理因素》中規(guī)定的限值要求。

評(píng)價(jià)結(jié)論和建議

評(píng)價(jià)結(jié)論：

該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險(xiǎn)類別為嚴(yán)重。

建議：

針對(duì)分項(xiàng)結(jié)論中存在的問題，從職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、應(yīng)急救援、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、個(gè)體防護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生管理和下一階段的評(píng)價(jià)或檢測工作等方面有針對(duì)性地提出用人單位職業(yè)病防治日常管理工作的對(duì)策措施。

1職業(yè)病防護(hù)設(shè)施

（1）對(duì)于噪聲作業(yè)崗位，用人單位噪聲設(shè)備進(jìn)行改進(jìn)或個(gè)體隔離，優(yōu)先采用低噪聲、低振動(dòng)的生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)設(shè)備，從聲源上控制噪聲。

（2）對(duì)于存在夏季高溫的作業(yè)崗位建議用人單位應(yīng)根據(jù)職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度實(shí)際能否滿足職業(yè)限值要求的實(shí)際情況，增加局部降溫等控溫設(shè)施。

（3）建議用人單位對(duì)各機(jī)械通風(fēng)和排風(fēng)系統(tǒng)的維護(hù)，強(qiáng)化現(xiàn)場二次揚(yáng)塵的降塵的控制措施，包括明確地面落塵定時(shí)清理、定時(shí)灑水頻次、范圍，并切實(shí)執(zhí)行。

（4）建議用人單位加強(qiáng)生產(chǎn)設(shè)備和防護(hù)設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備處于正常有效狀態(tài)。

（5）對(duì)于上述超標(biāo)崗位用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求設(shè)置職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，改進(jìn)、改善職業(yè)病防護(hù)設(shè)施后使之檢測結(jié)果符合職業(yè)接觸限值要求。

2 應(yīng)急救援

（1）建議用人單位對(duì)應(yīng)急救援設(shè)施的定期檢查、保養(yǎng)維護(hù)進(jìn)行記錄。

（2）建議用人單位加強(qiáng)應(yīng)急救援演練（如夏季進(jìn)行高溫中暑應(yīng)急演練等），每年應(yīng)進(jìn)行至少一次應(yīng)急救援演練，并做好相應(yīng)記錄。

3 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

（1）建議用人單位盡快完善全員職工的在崗期間職業(yè)健康檢查工作。

（2）建議用人單位完善職工上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，并及時(shí)更新、完善職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，安排職工到有資質(zhì)的職業(yè)健康檢查單位進(jìn)行檢查。

（3）按照《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》（安監(jiān)總局令〔2012〕第49號(hào)）和GBZ 188-2014《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》中規(guī)定的檢查項(xiàng)目、周期等定期組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查，檢查內(nèi)容應(yīng)覆蓋勞動(dòng)者接觸的所有職業(yè)病危害因素。今后如有新錄用、離崗的勞動(dòng)者，應(yīng)按照要求，組織勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前、離崗時(shí)和應(yīng)急職業(yè)健康檢查。

4 個(gè)體防護(hù)

（1）用人單位應(yīng)強(qiáng)化個(gè)體防護(hù)用品的使用管理，加強(qiáng)對(duì)各種個(gè)體防護(hù)用品的維護(hù)、檢查，對(duì)損壞或失效的個(gè)人用品應(yīng)及時(shí)更換，確保各種個(gè)體防護(hù)用品處于正常狀態(tài)。

（2）用人單位應(yīng)增強(qiáng)作業(yè)人員的個(gè)體防護(hù)意識(shí)，培訓(xùn)作業(yè)人員正確佩戴、使用個(gè)體防護(hù)裝備的技能，督促并使作業(yè)人員自覺佩戴和正確使用個(gè)體防護(hù)裝備，制訂相關(guān)制度，杜絕只配不戴的現(xiàn)象。

5 職業(yè)衛(wèi)生管理

（1）用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照其已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件，加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理，確保各項(xiàng)制度的落實(shí)。

（2）職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)做好職業(yè)病防治與監(jiān)督管理工作，確保職業(yè)病防護(hù)措施實(shí)施到位，保障勞動(dòng)者的身體健康。

（3） 建議用人單位對(duì)公告欄、告知卡和警示標(biāo)識(shí)等應(yīng)至少每半年檢查一次，發(fā)現(xiàn)有破損、變形、變色、圖形符號(hào)脫落、亮度老化等影響使用的問題時(shí)應(yīng)及時(shí)修整或更換。

6 下一階段的評(píng)價(jià)或檢測工作建議

（1）用人單位應(yīng)當(dāng)委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)機(jī)構(gòu)，每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素全面檢測，每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素現(xiàn)狀評(píng)價(jià)。

（2）今后的檢測及評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)及時(shí)向勞動(dòng)者公布，并上報(bào)當(dāng)?shù)乇O(jiān)督部門備案。