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详细内容

福建省鴻星陶瓷發(fā)展有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價(jià)

用人單位

福建省鴻星陶瓷發(fā)展有限公司

地理位置

漳州市平和縣文峰鎮(zhèn)黃井工業(yè)園區(qū)

聯(lián)系人

章禮德

項(xiàng)目名稱

福建省鴻星陶瓷發(fā)展有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價(jià)

項(xiàng)目簡介

年產(chǎn)仿古地磚220萬m3

現(xiàn)場調(diào)查人員

俞曉民、陳輝、李家鑫、洪惠民、陳海聰

現(xiàn)場調(diào)查時(shí)間

2020年3月9日—2020年3月11日

用人單位陪同人

章禮德

現(xiàn)場檢測、采樣人員

陳昱旭、陳亮、黃波生

現(xiàn)場檢測、采樣時(shí)間

2020年9月7日—2020年99

用人單位陪同人

章禮德

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結(jié)果

業(yè)病危害因素:

(1)生產(chǎn)性粉塵:矽塵、煤塵、石灰石粉塵、滑石粉塵、電焊煙塵;

(2)生產(chǎn)性毒物:一氧化碳、錳及其無機(jī)化合物(按MnO2計(jì))、氮氧化物(一氧化氮和二氧化氮)、臭氧、氫氧化鈉、氯化氫及鹽酸、硫酸及三氧化硫、二氧化硫、苯、甲苯、二甲苯(全部異構(gòu)體)、乙酸乙酯、乙酸丁酯、丙酮、甲乙酮(2-丁酮);

(3)物理因素:電焊弧光、工頻電場、噪聲、高溫。

檢測結(jié)果:

該用人單位工作場所中干燥塔車間干燥塔、粉倉、粉料輸送帶和生產(chǎn)車間壓磚機(jī)(壓機(jī)1#、2#)、施釉、燒成窯前挑揀工崗位的粉塵超出職業(yè)接觸限值的要求,其余崗位粉塵及有毒有害氣體的濃度均符合職業(yè)接觸限值的要求。

該用人單位工作場所中煤氣站崗位、生產(chǎn)車間干式磨邊崗位、檢驗(yàn)崗位、包裝崗位、濕式磨邊崗位聲強(qiáng)度超出職業(yè)接觸限值的要求,其余崗位噪聲強(qiáng)度均符合職業(yè)接觸限值的要求。

該用人單位工作場所中干燥窯和燒成窯崗位高溫超出職業(yè)接觸限值的要求,其余崗位高溫均符合職業(yè)接觸限值的要求。

評價(jià)結(jié)論和建議

評價(jià)結(jié)論:

該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險(xiǎn)類別為嚴(yán)重。

該用人單位在實(shí)施過程中,若能落實(shí)既定職業(yè)衛(wèi)生管理制度、有關(guān)職業(yè)病危害防護(hù)措施和本報(bào)告提出的建議,包括落實(shí)上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在生產(chǎn)狀況正常、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施正常運(yùn)行、正確使用有效的個(gè)人防護(hù)用品的情況下,工人實(shí)際接觸的職業(yè)病危害因素的濃度和強(qiáng)度能夠控制在職業(yè)接觸限值內(nèi),可符合國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的要求。

建議:

1、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施

(1)用人單位今后若有設(shè)備更換或工藝改進(jìn),建議用人單位在設(shè)備的選型上優(yōu)先選用噪聲較小的設(shè)備或者采用更為先進(jìn)的生產(chǎn)工藝。

(2)建議用人單位在生產(chǎn)工藝允許條件下,安裝減振或隔聲裝置,以減小各設(shè)備產(chǎn)生的機(jī)械性噪聲。

(3)建議用人單位在不影響工藝及維修的情況下在粉料輸送帶設(shè)置隔離罩,盡量降低輸送帶轉(zhuǎn)運(yùn)點(diǎn)及卸料點(diǎn)的下料高度,減少揚(yáng)塵。

(4)建議用人單位要教育作業(yè)人員定時(shí)清理地面及設(shè)備粉塵,防止粉塵積壓,造成揚(yáng)塵。

(5)建議用人單位加強(qiáng)對各崗位設(shè)備的管理,定期檢查生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)行情況,定期保養(yǎng),更換壞損設(shè)備,加強(qiáng)對《職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度》的執(zhí)行,并做好維護(hù)記錄,減少因機(jī)械故障等原因而導(dǎo)致噪聲超標(biāo)。

(6)建議用人單位嚴(yán)格要求作業(yè)人員按照崗位操作規(guī)程進(jìn)行操作,加強(qiáng)各崗位防護(hù)設(shè)施維護(hù),防止因防護(hù)設(shè)施未開啟進(jìn)行作業(yè)或防護(hù)設(shè)施故障而引起的粉塵、噪聲超標(biāo)。

(7)建議用人單位在產(chǎn)生高溫?zé)嵩吹膷徫粶p少勞動(dòng)者工作時(shí)間或者接觸時(shí)間;建議用人單位在產(chǎn)生高溫?zé)嵩吹膷徫患訌?qiáng)通風(fēng)或加設(shè)風(fēng)扇等設(shè)施。

2、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

(1)職業(yè)健康檢查應(yīng)要覆蓋所有接害人群,根據(jù)勞動(dòng)者接觸危害因素類型,參照《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》(GBZ188-2014)安排相應(yīng)的檢查項(xiàng)目。

(2)用人單位應(yīng)針對接觸接觸高溫、噪聲、一氧化碳等職業(yè)病危害因素的勞動(dòng)者安排相應(yīng)項(xiàng)目的職業(yè)健康檢查。

(3)用人單位應(yīng)如實(shí)將職業(yè)健康檢查結(jié)果告知?jiǎng)趧?dòng)者,并根據(jù)檢查報(bào)告要求安排檢查結(jié)果異常的勞動(dòng)者進(jìn)行復(fù)查。

(4)用人單位應(yīng)對所有接害的勞動(dòng)者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,檔案應(yīng)該包括勞動(dòng)者的職業(yè)史、既往史、接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況、職業(yè)病診療等健康資料。當(dāng)勞動(dòng)者離職時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)、無償提供職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件,并在所提供的復(fù)印件上簽章。

(5)在今后的生產(chǎn)過程中,若存在新入職員工,用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織員工進(jìn)行上崗前的職業(yè)健康檢查;做好員工離崗時(shí)的健康檢查;定期組織員工進(jìn)行在崗期間的職業(yè)健康檢查;并要針對所有接害人員建立職業(yè)健康檔案,及時(shí)更新職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案內(nèi)容。

3、個(gè)人防護(hù)用品

(1)用人單位應(yīng)從正規(guī)渠道購買防護(hù)用品,并要強(qiáng)化個(gè)體防護(hù),加強(qiáng)對各種個(gè)體防護(hù)用品的維護(hù)、檢查

(2)現(xiàn)場觀察,部分崗位員工存在未佩戴防護(hù)用品進(jìn)行作業(yè)的情況,用人單位應(yīng)增強(qiáng)作業(yè)人員的個(gè)體防護(hù)意識,培訓(xùn)作業(yè)人員正確佩戴、使用個(gè)體防護(hù)裝備的技能,督促并使作業(yè)人員自覺佩戴和正確使用個(gè)體防護(hù)裝備,制訂相關(guān)考核和檢查制度,有效地杜絕只配不戴的現(xiàn)象。

(3)用人單位應(yīng)為接觸矽塵崗位配發(fā)KN95級別或以上的防塵口罩。

4、職業(yè)衛(wèi)生管理

(1)用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照其已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件,加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理,確保各項(xiàng)制度的落實(shí)。

(2)繼續(xù)完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度及其他相關(guān)資料。

(3)職業(yè)病危害嚴(yán)重的企業(yè),除每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測外,每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價(jià)。


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