評價結(jié)論: 該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險類別為嚴重。 建議: 1職業(yè)健康監(jiān)護 (1)用人單位應(yīng)根據(jù)《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第49號)和《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》(GBZ188-2014)的相關(guān)要求,并嚴格落實制定的的職業(yè)健康檢查計劃,委托有資質(zhì)的機構(gòu)對員工進行職業(yè)健康檢查。 (2)用人單位應(yīng)對所有新員工進行上崗前職業(yè)健康檢查;對本次未進行在崗期間職業(yè)健康檢查的在崗員工進行在崗時的職業(yè)健康檢查;對本次已進行在崗期間職業(yè)健康檢查而體檢項目不全的和漏檢項目的員工進行再次補充檢查;對于離崗員工應(yīng)該進行離崗時職業(yè)健康檢查。 (3)完善上崗前、崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查,并及時更新完善職業(yè)健康監(jiān)護檔案。 (4)完善職業(yè)健康監(jiān)護相關(guān)制度,職業(yè)健康監(jiān)護檔案及勞動者個人的職業(yè)健康監(jiān)護檔案,個人檔案內(nèi)應(yīng)包含: a)勞動者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文化程度、嗜好等情況; b)勞動者職業(yè)史、既往病史和職業(yè)病危害接觸史; c)歷次職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況; d)職業(yè)病診療資料; e)需要存入職業(yè)健康監(jiān)護檔案的其他有關(guān)資料。 2職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案及演練情況 (1)建議用人單位進一步完善應(yīng)急救援預(yù)案,制定年度演練計劃,定期開展相應(yīng)的應(yīng)急救援演練,做好現(xiàn)場照片及簽字記錄的歸檔工作,以增強職工的安全意識和自救互救能力; (2)用人單位應(yīng)針對白土釜、污水處理池、加熱爐、鍋爐清理維護時等存在有限空間的槽、釜等地,制定《有限空間作業(yè)規(guī)范及應(yīng)急措施》,明確密閉空間作業(yè)職業(yè)病危害防護控制計劃、個人防護要求、密閉空間作業(yè)準入程序和安全作業(yè)規(guī)程,并保證相關(guān)人員能隨時得到計劃、程序和規(guī)程等。 3職業(yè)衛(wèi)生管理 (1)用人單位應(yīng)強調(diào)個體防護,確定合理的個體防護用品更換周期,加強對各種個體防護用品的維護、檢查,對損壞或失效的個人用品應(yīng)及時更換,確保各種個體防護用品處于正常狀態(tài)。 (2)用人單位應(yīng)加強作業(yè)人員的個體防護意識,督促并使作業(yè)人員自覺佩戴和正確使用個體防護裝備,制訂相關(guān)培訓(xùn)、檢查與考核制度,有效的杜絕只配不戴的現(xiàn)象。 根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》,用人單位應(yīng)當委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu),每年至少進行一次職業(yè)病危害因素檢測,每三年至少進行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。
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