地理位置

安溪縣龍橋工業(yè)園

聯(lián)系人

辦公室  林秋琳

項(xiàng)目名稱

泉州世珍工程車輛配件有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)

項(xiàng)目簡(jiǎn)介

泉州世珍工程車輛配件有限公司成立于2004年4月6日，法定代表人為金璟熙，注冊(cè)資本800萬美元，主要從事引導(dǎo)輪、履帶板底盤件的生產(chǎn)、制造，年可生產(chǎn)引導(dǎo)輪4400t、履帶板底盤件1600t。

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查人員

陳淑萍、岳忠周、戴曉君

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查時(shí)間

2022年8月18日

用人單位陪同人

林秋琳

現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)、采樣人員

徐浙非、陳嘉星

現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)、采樣時(shí)間

2022年9月5日—9月7日

用人單位陪同人

林秋琳

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測(cè)結(jié)果

職業(yè)病危害因素：

（1）粉塵：鐵及其化合物粉塵、電焊煙塵；

（2）化學(xué)有害因素：錳及其無機(jī)化合物（按MnO2計(jì)）、氮氧化物（一氧化氮和二氧化氮）、一氧化碳、臭氧、苯、甲苯、二甲苯（全部異構(gòu)體）、乙酸乙酯、乙酸丁酯、正丁醇；

（3）物理因素：電焊弧光、高溫、噪聲。

檢測(cè)結(jié)果：

（1）粉塵

用人單位打磨工接觸的鐵極其化合物粉塵、電焊煙塵濃度檢測(cè)結(jié)果符合GBZ2.1-2019《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分：化學(xué)有害因素》的要求。

（2）化學(xué)有害因素

用人單位打磨工、噴漆工接觸的錳及其無機(jī)化合物（按MnO₂計(jì)）、氮氧化物（一氧化氮和二氧化氮）、一氧化碳、臭氧、苯、甲苯、二甲苯（全部異構(gòu)體）、乙酸乙酯、乙酸丁酯、正丁醇濃度檢測(cè)結(jié)果均符合GBZ 2.1-2019《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分：化學(xué)有害因素》的要求。

（3）物理因素

用人單位除噴漆工接觸的噪聲強(qiáng)度超標(biāo)外，其余崗位/工種勞動(dòng)者接觸的電焊弧光、高溫、噪聲強(qiáng)度檢測(cè)結(jié)果符合GBZ 2.2-2007《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分 物理因素》的要求。

評(píng)價(jià)結(jié)論和建議

評(píng)價(jià)結(jié)論：

用人單位職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)類別為嚴(yán)重。

用人單位職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施滿足國(guó)家和地方對(duì)職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求。

在正常生產(chǎn)過程中，采取了現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告書所提措施和建議的情況下，能符合國(guó)家和地方對(duì)職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的要求。

建議：

針對(duì)分項(xiàng)結(jié)論中存在的問題有針對(duì)性地提出用人單位職業(yè)病防治日常管理工作的對(duì)策措施。

1、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施

對(duì)水簾機(jī)采取可行的隔聲等降噪措施，如設(shè)置隔聲罩等，如上述措施不可行，應(yīng)加強(qiáng)勞動(dòng)者的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和個(gè)人防護(hù)。

2、應(yīng)急救援設(shè)施、預(yù)案

針對(duì)可能發(fā)生的急性職業(yè)損傷，定期組織勞動(dòng)者進(jìn)行應(yīng)急救援培訓(xùn)，組織勞動(dòng)者進(jìn)行專項(xiàng)應(yīng)急救援預(yù)案的演練，提高應(yīng)急處置技能，并做好相應(yīng)的影像資料、文檔記錄。

3、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

按照職業(yè)健康檢查結(jié)果及相關(guān)法律法規(guī)要求，及時(shí)完善勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，做到一人一檔，并按規(guī)定的期限妥善保存。

4、 個(gè)人防護(hù)

加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)用品配備、發(fā)放、使用等管理工作，督促勞動(dòng)者正確佩戴和使用個(gè)人防護(hù)用品，定期對(duì)勞動(dòng)者個(gè)人防護(hù)用品的佩戴和使用情況進(jìn)行檢查，特別是噪聲強(qiáng)度超標(biāo)崗位的勞動(dòng)者，確保其正確佩戴和使用。

5、職業(yè)衛(wèi)生管理

（1）用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照其已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件，加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理，確保各項(xiàng)制度的落實(shí)；

（2）根據(jù)相關(guān)規(guī)范的要求，進(jìn)一步補(bǔ)充完善職業(yè)健康監(jiān)護(hù)等職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)檔案內(nèi)容。

6、下一階段建議

用人單位應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測(cè)，每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)。