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详细内容

福建賽特新材股份有限公司現(xiàn)狀評(píng)價(jià)

用人單位

福建賽特新材股份有限公司

地理位置

龍巖市連城縣工業(yè)園區(qū)工業(yè)二路

聯(lián)系人

經(jīng)理

項(xiàng)目名稱

福建賽特新材股份有限公司現(xiàn)狀評(píng)價(jià)

項(xiàng)目簡(jiǎn)介

用人單位投產(chǎn)時(shí)間為2008年,生產(chǎn)規(guī)模:真空絕熱板(VIP)年產(chǎn)量300萬(wàn)平方米,于2018年9月由福建拓普檢測(cè)技術(shù)有限公司進(jìn)行首次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià),首次評(píng)價(jià)以來(lái)用人單位于2019年10月將復(fù)合膜車(chē)間拆除,外購(gòu)復(fù)合膜滿足生產(chǎn),原復(fù)合膜車(chē)間拆除后作為倉(cāng)庫(kù)使用,首次評(píng)價(jià)以來(lái)未發(fā)生職業(yè)病危害事故和疑似職業(yè)病患者,本次評(píng)價(jià)為第二次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)。

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查人員

楊可思、洪惠民

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查時(shí)間

2022314

用人單位陪同人

經(jīng)理

現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)、采樣人員

盧文鋒、陳建明

現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)、采樣時(shí)間

2022321-2022323

用人單位陪同人

經(jīng)理

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測(cè)結(jié)果

業(yè)病危害因素:

1)化學(xué)因素:人造礦物纖維絕熱棉粉塵(玻璃棉)、一氧化碳;

2)物理因素:噪聲。

檢測(cè)結(jié)果:

用人單位生產(chǎn)過(guò)程中員工接觸噪聲強(qiáng)度均符合GBZ2.2職業(yè)接觸限值要求。

用人單位生產(chǎn)過(guò)程中員工接觸人造礦物纖維絕熱棉粉塵(玻璃棉)、一氧化碳濃度均符合GBZ2.1職業(yè)接觸限值要求。

評(píng)價(jià)結(jié)論和建議

評(píng)價(jià)結(jié)論:

該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險(xiǎn)類別為嚴(yán)重。

該用人單位職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施滿足國(guó)家和地方對(duì)職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求。

在正常生產(chǎn)過(guò)程中,采取了現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告書(shū)所提措施和建議的情況下,能符合國(guó)家和地方對(duì)職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的要求。

建議:

1職業(yè)病防護(hù)設(shè)施

做好日常維護(hù)保養(yǎng),對(duì)功率衰減達(dá)不到設(shè)計(jì)要求的防護(hù)設(shè)施要進(jìn)行更新;嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,杜絕在防護(hù)設(shè)施未開(kāi)啟或不正常情況下進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)。

2應(yīng)急救援

建議用人單位應(yīng)對(duì)應(yīng)急救援設(shè)施的定期檢查、保養(yǎng)維護(hù)進(jìn)行記錄,對(duì)事故能做出較快的反應(yīng),降低事故危害風(fēng)險(xiǎn)

3職業(yè)衛(wèi)生管理

1根據(jù)相關(guān)法規(guī),每年至少一次委托有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害因素的全面檢測(cè),每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害評(píng)價(jià)。

2)切實(shí)落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制度,加大職業(yè)衛(wèi)生投入。主要負(fù)責(zé)人和管理人員應(yīng)對(duì)本單位的職業(yè)衛(wèi)生工作做好日常監(jiān)督和檢查,職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)、管理和技術(shù)知識(shí)的學(xué)習(xí),如有人員變動(dòng)應(yīng)確保培訓(xùn)合格后上崗并做好交接工作,把職業(yè)病源頭防治工作作為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

3)建設(shè)單位應(yīng)吸取、借鑒同行業(yè)在外包工職業(yè)衛(wèi)生管理方面的經(jīng)驗(yàn),在簽訂外包合同時(shí)應(yīng)當(dāng)將崗位存在的職業(yè)病危害因素告知外包工,要求承包商對(duì)外包工進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)職業(yè)健康檢查;重視外包工的個(gè)體防護(hù)工作,在保證種類齊全、正確發(fā)放的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)監(jiān)督,確保正確使用;重視外包工的職業(yè)健康教育工作,利用場(chǎng)地內(nèi)宣傳欄、班前會(huì)議等方式向工人傳授職業(yè)衛(wèi)生知識(shí),每年組織定期學(xué)習(xí)。企業(yè)應(yīng)確保外包作業(yè)人員和正式職工享有同等職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利。


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