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详细内容

泉州海天材料科技股份有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)

用人單位

泉州海天材料科技股份有限公司

地理位置

泉州市江南開(kāi)發(fā)區(qū)海天工業(yè)園

聯(lián)系人

李勤燒

項(xiàng)目名稱(chēng)

泉州海天材料科技股份有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)

項(xiàng)目簡(jiǎn)介

泉州海天材料科技股份有限公司類(lèi)型為有限責(zé)任公司(自然人獨(dú)資),成立于1999年02月24日,占地面積約47000㎡,主要經(jīng)營(yíng)范圍為化纖布制造,目前年產(chǎn)化纖布約13000噸。

本次評(píng)價(jià)為用人單位首次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作,目前該用人單位生產(chǎn)負(fù)荷運(yùn)行狀態(tài)正常。

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查人員

陳淑萍、鄭金來(lái)、劉  明、洪慧明

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查時(shí)間

20181030日—20181101

用人單位陪同人

李勤燒

現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)、采樣人員

杜佳偉、洪志宏

現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)、采樣時(shí)間

20181105日—20181107

用人單位陪同人

李勤燒

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測(cè)結(jié)果

業(yè)病危害因素:

(1)生產(chǎn)性粉塵:其他粉塵(滌綸)

(2)物理因素:噪聲

檢測(cè)結(jié)果:

1)由本次檢測(cè)結(jié)果可知,生產(chǎn)過(guò)程中有接觸的其他粉塵(滌綸)所測(cè)得的的CTWA與C短時(shí)間符合GBZ2.1-2007《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第 1 部分:化學(xué)有害因素》所規(guī)定的職業(yè)接觸限值的要求。

由本次檢測(cè)結(jié)果可知,該用人單位大圓車(chē)間4樓和5樓員工生產(chǎn)過(guò)程中接觸非穩(wěn)態(tài)噪聲40h等效聲級(jí)都不符合GBZ2.2-2007《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分 物理因素》所規(guī)定的職業(yè)接觸限值的要求,驗(yàn)布工接觸的非穩(wěn)態(tài)噪聲40h等效聲級(jí)小于80dB(A),符合GBZ2.2-2007《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分 物理因素》所規(guī)定的職業(yè)接觸限值的要求,不屬于噪聲作業(yè)。

超標(biāo)原因分析:

大圓機(jī)屬于高噪聲設(shè)備,設(shè)備數(shù)量較多且集中布置,產(chǎn)生的噪聲相互疊加影響,且設(shè)備間無(wú)采取有效的隔聲、吸聲措施,導(dǎo)致本次噪聲聲級(jí)檢測(cè)結(jié)果超標(biāo)。

評(píng)價(jià)結(jié)論和建議

評(píng)價(jià)結(jié)論:

該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別為較重。

該用人單位職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施滿足國(guó)家和地方對(duì)職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求。

在正常生產(chǎn)過(guò)程中,采取了現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告書(shū)所提措施和建議的情況下,能符合國(guó)家和地方對(duì)職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的要求。

 

建議:

1.總體布局

建議用人單位在將來(lái)規(guī)劃時(shí),宜將噪聲和震動(dòng)較大的設(shè)備(大圓機(jī))安裝在多層廠房底層。

2職業(yè)病防護(hù)設(shè)施

建議用人單位在4樓和5樓的大圓車(chē)間設(shè)備間采取有效的隔聲、吸聲措施(如:設(shè)置圍擋隔聲設(shè)施)。

3.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

用人單位應(yīng)根據(jù)職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的建議,4名員工脫離噪聲環(huán)境一周后復(fù)查聽(tīng)力。

4.個(gè)體防護(hù)

用人單位應(yīng)組織勞動(dòng)者進(jìn)行個(gè)人防護(hù)用品使用培訓(xùn),確保勞動(dòng)者上崗作業(yè)時(shí),正確佩戴個(gè)人防護(hù)用品,并保留好相應(yīng)記錄;

5. 職業(yè)病危害告知

建議用人單位與員工簽訂合同(含聘用合同)時(shí),應(yīng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病危害防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知,并在勞動(dòng)合同中寫(xiě)明;部分員工未進(jìn)行職業(yè)病危害書(shū)面的告知,需補(bǔ)簽《職業(yè)病危害告知書(shū)》。

6.職業(yè)衛(wèi)生管理

用人單位應(yīng)加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)者的應(yīng)急救援培訓(xùn),針對(duì)可能發(fā)生的高溫中暑等職業(yè)病危害事故,定期(至少一年一次)進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)應(yīng)急救援預(yù)案的演練,提高應(yīng)對(duì)職業(yè)病危害事故的應(yīng)急處置技能,并做好相應(yīng)的影像資料、文檔記錄。

7.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)

建議用人單位盡快向當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)局取得培訓(xùn)學(xué)時(shí)證明。



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